职责：
1、认真学习教育理论，认真钻研教材，不断提高教学质量。
2、认真备课，认真书写教案及制作课件，做到教学目的明确，重难点突出，教学过程具体、教学方法得当。
3、注意根据学生特点，选择不同的教法和学法，激发学生的学习兴趣，使课堂教学生动高效。
4、教学时使用英语对话要做到发音准确、语言清晰流畅，提高学生听说读写的能力。
5、认真批改英语作业，培养学生良好的学习习惯。
6、认真命题，认真进行学情反馈，及时做好考试分析。
7、积极参加校内外教研活动。
8、认真完成学校布置的其它工作任务，保质保量地上交各类计划及总结等。
要求：
1、专业能力强，熟悉高中课程。至少带过2年高三。
2、有高中教师资格证。
3、普通话标准，语言表达清晰流畅。
4、爱岗敬业，关爱学生，团队合作意识强。
招聘程序：
1、网上投递简历；
2、 学校收到简历后，5个工作日内与符合条件的求职者初步沟通；
3、 根据双方的时间，协调面试；
4、 通过面试后，安排笔试或试讲；
5、 学校人力部门将求职者信息交给校长终审，通过后发出录用通知。
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